Objectifs

Le technicien de maintenance des ascenseurs assure la maintenance préventive et corrective d’un parc d’ascenseurs dont il a la charge.
Il peut intervenir en autonomie ou en équipe en fonction des situations. Il rédige des rapports destinés au client ou à l’entreprise dans un but de traçabilité de son activité.

Description

  • Type de diplôme

    Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM)
  • Durée

    1 an

  • Niveau d’entrée

    Après un BAC/BP
  • Niveau de sortie

    Niveau IV (Bac)
  • Modalités

    Alternance
  • Rythme

    2 jours à L’ÉA
    3 jours en entreprise

  • Type de contrat

    Contrat de professionnalisation
  • Frais de scolarité

    Aucun
  • Lieu

  • Code RNCP

    Non éligible

Contact

Pré-requis

Conditions d'admission

Avoir entre 18 et 30 ans.
Niveaux : Bac STI 2d, Bac pro ELEEC ou MEI, BTS maintenance industrielle ou électrotechnique, mention complémentaire technicien ascensoriste.

Modalités d’admission

Sur dossier d’inscription, test de positionnement et entretien de motivation.

 

Document à faire remplir par votre futur employeur

 

Programme

Enseignement général

  • Français - Communication,
  • Anglais technique,
  • Mathématiques appliqués aux matières techniques.

Enseignement professionnel

  • Électrotechnique,
  • Électronique,
  • Automatisme,
  • Technique ascenseur (connaissance du matériel, étude des produits et lecture des schémas),
  • Pratique de la maintenance en atelier (entretien, contrôle règlementaire, dépannage),
  • Stage Sauveteur Secouriste du Travail (SST),
  • Prévention des Risques liés à l’Activité Professionnelle (PRAP).

Activités et missions en entreprise

  • Recueillir et analyser les demandes d’intervention,
  • Effectuer un diagnostic et établir un rapport,
  • Effectuer l’entretien préventif et curatif d’un ascenseur en intervenant sur l’ensemble des parties mécaniques, électromécaniques, électroniques et informatiques,
  • Sélectionner et interpréter les documents techniques, parfois de langue anglaise,
  • Effectuer les examens et essais périodiques de sécurité selon les dispositions imposées par les normes de la profession,
  • Prendre toute mesure nécessaire à la sécurité des personnes.

 

Fédération des ascenseurs

La Fédération des Ascenseurs préside le conseil d’orientation pédagogique et professionnel du département Ascenseurs de L’ÉA.
 Pour plus d’informations sur la Fédération des ascenseurs : www.ascenseurs.fr/

Débouchés

Poursuites d’études

Cette formation a pour vocation l’insertion professionnelle.

Les métiers préparés

  • Technicien de maintenance
  • Technicien de réparation
  • Responsable d’équipe
  • Technico-commercial
  • Chef de travaux

Qui recrute ?

  • Entreprises de maintenance des ascenseurs,
  • Entreprises ayant un service intégré de maintenance des ascenseurs.
chiffres - certificat
85 %des apprenants recommandent les formations L’ÉA
chiffres - groupe
100 %de taux d’insertion professionnelle sur ce diplôme dans les 7 mois qui suivent la formation
chiffres - entreprise
100millions de trajets par jour : l’ascenseur est le premier mode de déplacement
chiffres - courbe
550 000ascenseurs dans le parc français 

Les + de L'ÉA

  • Un outil de formation unique en France : 8 ascenseurs desservant 3 niveaux, dont 4 de marque (Otis, Koné, Schindler, Thyssen), 3 génériques et 1 hydraulique,
  • De nombreux modèles de treuils et portes en mode « statique » pour se familiariser avec les réglages,
  • De nombreuses maquettes de différentes marques pour l’apprentissage des techniques de dépannage (Autinor, Koné, Mac Puarsa, MEA, Otis, Thyssen),
  • Un pôle d’accompagnement à la vie scolaire : lieu d’écoute à votre disposition autour des questions liées à votre parcours d’apprenant,
  • Un service dédié à la recherche d’entreprise : mise en relation avec nos entreprises partenaires, ateliers collectifs (rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens), coaching personnalisé, forums recrutement,
  • Des liens étroits avec les entreprises et les branches professionnelles : un interlocuteur L’ÉA dédié pour les accompagner dans la définition de leurs besoins en recrutement et la mise en relation avec les candidats.